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| 我国企业人力资源培训管理 | |
| 引用本文： | 李春烨. 我国企业人力资源培训管理[J]. 企业科技与发展, 2009, 0(18) |
| 作者姓名： | 李春烨 |
| 作者单位： | 中国人寿广西分公司,广西,南宁,530021 |
| 摘 要： | 培训是企业具有持续竞争力的智力保障.目前,我国企业的培训在管理体制、运行机制、培训战略规划、培训实施等方面仍然存在诸多问题,要有效解决这些问题,必须加强企业培训体系建设,将组织体系、管理体系、执行体系和课程体系四位一体化,有效整合培训资源,优化培训流程,从而提升培训绩效. |
| 关 键 词： | 企业竞争 人力资源 培训管理 培训体系 |
The Management of Domestic Business Human Resources Training |
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| LI Chun-ye. The Management of Domestic Business Human Resources Training[J]. , 2009, 0(18) | |
| Authors: | LI Chun-ye |
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| Keywords: | |
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