企业社会责任与员工组织承诺的关系研究 |
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引用本文: | 苗莉,赵婉莹.企业社会责任与员工组织承诺的关系研究[J].财经问题研究,2012(5):94-99. |
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作者姓名: | 苗莉 赵婉莹 |
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作者单位: | 东北财经大学工商管理学院,辽宁大连,116025 |
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摘 要: | 本文在细化企业社会责任和组织承诺具体维度的基础上,实证研究了两者之间的关系以及组织认同在两者之间的中介作用.研究结果显示:企业社会责任和组织承诺两个核心概念存在正相关关系,且两者内在维度之间也存在正相关关系.组织认同在企业社会责任和员工组织承诺之间具有中介作用,但对组织承诺不同维度的中介作用程度有所差异;其中,对情感承诺和规范承诺为完全中介作用,对继续承诺为部分中介作用.
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关 键 词: | 企业社会责任 组织承诺 组织认同 |
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