| 从研发能力到创新绩效:技术整合与组织整合的不同角色 |
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| 作者姓名： | 戴勇 王诗卉 |
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| 作者单位： | 1.湖北工业大学 经济与管理学院,湖北 武汉 430068;2.华南理工大学 工商管理学院,广东 广州 510641 |
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| 基金项目： | 国家自然科学基金重点项目（71233003）;国家自然科学基金项目（71403060）;教育部人文社会科学研究规划基金项目（15YJA630008）;教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目（12JZD042） |
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| 摘 要： | 已有研究表明,研发能力对产品创新绩效有正向影响。为探讨二者之间的影响机制,分别选取技术整合和组织整合机制作为中间变量,对研发能力转化为创新绩效的过程进行研究,并以广东部分制造业企业为对象进行实证分析。结果表明,技术整合能力在研发能力影响产品创新绩效过程中具有中介效应;从组织整合机制子维度看,协调能力和社会化能力调节研发能力对技术整合的影响,同时,社会化能力在技术整合对产品创新绩效的影响中也具有调节效应。
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| 关 键 词： | 研发能力 创新绩效 技术整合 组织整合 |
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