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精益制造方式的雇佣制度分析
引用本文:毛志江.精益制造方式的雇佣制度分析[J].科技进步与对策,2006,23(4):51-52.
作者姓名:毛志江
作者单位:焦作市地方税务局稽查局,河南,焦作,454100
摘    要:精益制造的有效实施不仅有赖于生产过程的改善,也有赖于诸如人力资源管理等其它方面。通过厂商与员工的重复博弈模型,分析了雇佣制度对于精益制造方式的影响。

关 键 词:精益制造方式  大量生产方式  雇佣制度  重复博弈
文章编号:1001-7348(2006)04-0051-02
收稿时间:2005-06-27
修稿时间:2005-06-27
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