解读我国企业薪酬制度 |
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引用本文: | 周义科.解读我国企业薪酬制度[J].时代经贸,2007,5(10X):54-54,56. |
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作者姓名: | 周义科 |
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作者单位: | 东北财经大学2005MBA秋季脱产班,辽宁大连 |
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摘 要: | 制定合理的薪酬管理制度对转变企业经营理念和行为,适应市场竞争,实现企业永续经营有着重要意义。本文以国有企业和民营企业为例,通过分析,揭示了当前我国企业在薪酬管理方面存在的一些普遍性问题,相信对我国企业的改革和发展具有一定的借鉴意义。
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关 键 词: | 薪酬制度 改革 |
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