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我国高校教师绩效评估的改进对策
作者姓名:周爱平
作者单位:景德镇陶瓷学院人文社科学院,江西景德镇,333403
基金项目:江西省高校人文社会科学研究项目“我国高校教师绩效评估体系研究”
摘    要:高素质的师资队伍是高校提高办学质量、实现可持续发展的重要保证。开展有效的教师绩效管理,不仅有利于教师绩效的提高,也有利于学校战略目标的实现。目前,我国高校的教师绩效管理还处于探索阶段,实践中存在较多问题,尤其是绩效评估环节的问题较为突出。要研究改进高校教师绩效评估的对策。

关 键 词:高校教师  绩效评估  对策
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