京津冀区域产学研协同创新绩效评价系统研究 |
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作者单位: | ;1.天津中医药大学管理学院 |
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摘 要: | 京津冀区域产学研协同创新绩效评价系统作为一种正式被运用于定期考察与评价区域内组织或者个人工作绩效的考评制度,是对被考察对象的工作业绩与效率进行价值判断的有效途径。绩效评价是提高京津冀区域产学研协同创新效率的有效途径,评价结果对创新主体战略的制定与问题的改进具有重要的指导意义。基于京津翼区域产学研协同创新基本概念的界定,系统研究了区域产学研协同创新系统的内涵、组成要素和运行结构。并从区域产学研协同创新绩效的协同投入与协同产出两部分的形成机理、区域产学研协同创新绩效评价的内涵和基本组成研究了京津翼区域产学研协同创新绩效评价系统。
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关 键 词: | 京津冀区域 协同创新 绩效系统 产学研 |
Collaborative Innovation Performance Evaluation System of Industry-University-Research Cooperation in Beijing-Tianjin-Hebei Region |
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