论不同分配制度下公平与效率的关系

公平的含义。所谓公平，就原则意义上讲，是指收入分配所依据的客观的、合理的原则或规则，如按劳分配、按资分配、等价交换等：就实质意义上讲，公平是一种关系范畴，它的作用在于调节、规范一定社会范围内人们之间的收入分配关系，使“社会所有个人的集合，单个个人的收入和其付出的体力和脑力劳动总和的比例系数相等。”即，(个人的)劳动报酬／劳动付出=(社会的)劳动收入／劳动付出，这是衡量收入分配是否公甲的标准，或称之为公平的形式。就公平的这一标准或形式而言，公甲就是指付出相矧劳动量的人们收入均等化。