首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

我国职业年金发展与政府税惠政策选择——兼论“阶梯TEE”税制
引用本文:牛海,侯亚辉.我国职业年金发展与政府税惠政策选择——兼论“阶梯TEE”税制[J].经济问题探索,2014(10).
作者姓名:牛海  侯亚辉
作者单位:上海理工大学,上海,200093
基金项目:教育部人文社科基金项目,上海市教委科研创新项目,上海理工大学攀登计划项目
摘    要:发展职业年金有助于促进事业单位养老金制度改革,分担城镇基本养老保险的压力。国际经验表明,职业年金的发展需要政府税惠政策支持,但国际流行的年金"EET"税制目前不适合中国。可根据我国税制特点和国情,试行"阶梯TEE"税惠政策:即政府在年金缴费进入个人账户时,按比例分档次给予不同的税惠待遇,第一档免税,第二档给予按一个月薪金单独纳税的优惠,超过部分不再优惠。实证分析表明"阶梯TEE"税惠政策成本较低,是不与现行税制产生重大冲突,又能推动职业年金发展的过渡性税惠政策。

关 键 词:职业年金  “阶梯TEE”  税惠政策
本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号