合理开发使用国有企业劳动力的对策思考

伴随我国社会主义市场经济体制的建立,形成以人为本的管理理念,不断强化内部管理,采取有效的激励机制,合理开发和使用劳动力,对国有企业实现跨越式发展显得尤为重要。