从三个层面缓解高职生就业压力 |
| |
引用本文: | 梁丽华.从三个层面缓解高职生就业压力[J].无锡商业职业技术学院学报,2005,5(2):52-53. |
| |
作者姓名: | 梁丽华 |
| |
作者单位: | 浙江交通职业技术学院,基础部,浙江,杭州,311112 |
| |
基金项目: | 浙江省教育厅科研计划项目(20040015),交通职业教育教学指导委员会科研计划项目(2004B47)。 |
| |
摘 要: | 高职生的就业压力既与国际经济、我国产业结构调整、人事制度改革有关,也与国家对高职教育的相关政策、就业机制的完善程度、高职院校的教育教学质量以及高职生本身的素质、职业理想、择业观念等有关。政府和教育管理部门有效的宣传、正确的引导和全面的服务是提高就业率的保障;高职院校合理的专业结构、特色的人才和系统的就业指导是提高就业率的关键;而高职毕业生充分的就业准备、真正的实力和合理的定位是提高就业率的基础。
|
关 键 词: | 高职生 就业压力 对策 |
文章编号: | 1671-4806(2005)02-0052-02 |
修稿时间: | 2004年12月10 |
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录! |
|