首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     

高管任期、企业战略变革与经理自主权关系
作者姓名:曾烨
作者单位:华南理工大学工商管理学院,510641
摘    要:在如今经济全球化的背景之下,企业的经营环境变幻莫测,企业为了更好的生存下去,变革是不能回避的问题。本文尝试从任期入手,阐述高管任期与战略变革和经理自主权之间密不可分的关系。

关 键 词:高管任期  战略变革  变革阻力  经理自主权
本文献已被 维普 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号