劳动力性别结构影响经济增长效率吗?——对“男女搭配,干活不累”的一个解释

“男女搭配，干活不累”。劳动力性别结构会对经济增长效率产生重要影响。本文以求偶行为理论为基础，在两性劳动力之间存在人力资本差异、劳动竞争仅为男性求偶方式等假设下，得出一系列有关劳动力性别结构影响地区经济增长效率的推论；利用2001—2016年中国省级面板数据，对劳动力性别结构对经济增长效率的影响进行实证检验。研究发现：现阶段中国劳动力结构变化过程中，代表数量结构的女性比重对经济增长效率的影响呈“U”型变化趋势；代表质量结构的两性人力资本差异对增长效率的影响效应亦呈 “U”型变化趋势；体力、生理因素、传统社会家庭分工思想和生育是当前性别差异效应形成的主要原因，且随着产业升级和劳动过程自动化程度的提高，地区经济增长效率的性别差异效应会逐渐减小；此外，经济增长效率存在一定的动态延续性。