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| 转型基石 | |
| 摘 要： | 从CFO到CEO,还需改善CFO制度环境和职业规划定位的动力牵引。从CFO到CEO,CFO提升自身素质是重要的。每一个角色履行其职责都需要具备相应的能力要求,角色职责决定角色能力,战略财务管理的职责要求CFO必须具有现代公司高管共性的、基本的能力和素质,还特别强调"专业技能"、"领导力"和"国际视野","通才"与"专才"并举。一 |
| 关 键 词： | 总会计师 财务官 职业规划 自身素质 专业技能 国际视野 牵引 制度环境 领导力 战略财务管理 |
Elements of the Transformation |
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