摘 要: | 当领导是一种责任,更是一种境界。这种责任和境界,来源于强烈的事业心和使命感,来源于对企业和员工深厚的感情。试想,如果让一位对事业、对员工没有爱的领导去大谈责任心和责任感,那几乎是一种奢谈,其语言也是苍白无力的。只有爱,才能让领导者心灵得到净化,用一种真诚的心去涤滤眼界中的杂质,营造氛围的和谐;只有爱,才能让领导的人生境界得到提升,以平静仁和之心泰然面对市场纷争,并决胜千里之外。这种爱的力量使领导将关注企业、关心员工变为一种自觉行动,使管理的过程变成了一种修为。这种修为的意义在于正己修身,不断培养自身的领导能力,提升管理境界。
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