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国企高管给付薪酬难
引用本文:李渝萍.国企高管给付薪酬难[J].人力资源,2005(10):74-75.
作者姓名:李渝萍
摘    要:国企薪酬缺乏激励机制,将会严重阻碍国企的发展。当前,国企改革已进入攻坚阶段,迫切需要有效的企业高管人员薪酬激励制度。

关 键 词:中国  国有企业  薪酬制度  激励制度  企业管理
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