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企业知识型员工的流失风险及控制研究
引用本文:吴艳丽.企业知识型员工的流失风险及控制研究[J].中国乡镇企业,2008(1):78-79.
作者姓名:吴艳丽
作者单位:重庆科技学院,重庆,400042
摘    要:知识型员工在个人特质、心理需求和行为方式上有着与非知识型员工截然不同的特点,过于频繁的流动,会造成人才流失和技术外泄.本文对企业知识型员工流失的风险进行了分析,并提出了相应的对策.

关 键 词:知识型员工  流失  风险  对策
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