班主任工作中的“弹性管理” |
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引用本文: | 张淑华.班主任工作中的“弹性管理”[J].经济技术协作信息,2011(24):138-138. |
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作者姓名: | 张淑华 |
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作者单位: | 双鸭山市逸夫小学 |
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摘 要: | “弹性管理”是现代管理学范畴的一个概念,体现了“以人为中心”。“是在研究人们心理和行为规律的基础上,采用非强制方式,在人们心目中产生一种潜在的说服力,从而把组织意志变为人们的自觉行动”。它最突出的特征就是“留有余地”,
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关 键 词: | 弹性管理 班主任工作 现代管理学 以人为中心 非强制方式 行为规律 说服力 |
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