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| 改革干部考核考评体系调查思考之三：攻绩评估为何成“烫手山芋”？ | |
| 作者姓名： | 王慕科 |
| 摘 要： | 政绩评估是激励干部开拓进取、争创业绩、实现其人生价值的杠杆。但一些地方政绩考评在考核者眼里变成了“烫手山芋”，拿不起又放不下；在被考核者的眼里变成了“橡皮泥”，想怎么捏就怎么捏。基层干部在问：政绩评估有没有完全科学的办法? |
| 关 键 词： | 调查思考 考评体系 干部考核 山芋 改革 政绩评估 开拓进取 人生价值 政绩考评 基层干部 考核者 激励 业绩 办法 |
| 本文献已被 维普 等数据库收录！ | |
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