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| 节后的“草船借箭”策略 | |
| 引用本文： | 陈元火.节后的“草船借箭”策略[J].中外企业文化,2005(12M):45-46. |
| 作者姓名： | 陈元火 |
| 作者单位： | 中国人寿保险股份有限公司福州分公司 |
| 摘 要： | 春节、五一、十一黄金周期间，难免会出现一些吸引人眼球的热点问题，在今后一阶段时间内，这些热点问题将在职场中余波荡漾，有的人对黄金周的某些热点问题还拥有较大的热情、热度和热衷。基于此，各级主管应进行有效的组织和引导，有效地将这些“热”转移到团队发展与建设之中，以此促进团队的建设与发展，这就是——编按] |
| 关 键 词： | 发展与建设 黄金周 热点 “热” 主管 |
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