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企业文化的“四融入”
引用本文:文苹.企业文化的“四融入”[J].企业文明,2011(1):45-46.
作者姓名:文苹
作者单位:重庆机电控股(集团)公司党群工作部
摘    要:把企业文化融入发展战略、融入经营管理、融入党的建设、融入精神文明建设,促进了重庆机电集团快速、健康、持续、和谐发展。把企业文化融入发展战略、融入经营管理、融入党的建设、融入精神文明建设,促进了重庆机电集团快速、健康、持续、和谐发展。

关 键 词:企业文化建设  精神文明建设  企业发展战略  经营管理  和谐发展  集团  文明单位  机电  营业收入  重庆市
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