首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     

某航天研究院组织绩效管理体系研究
作者姓名:刘东方  饶成龙  史晓红  李征
作者单位:中国运载火箭技术研究院;中国运载火箭技术研究院;中国运载火箭技术研究院;中国运载火箭技术研究院
摘    要:正绩效,是指组织或个人为了达到某种目标而采取的各种行为的结果。对于企业而言,绩效是企业经营活动的业绩,能够反映企业的整体经营状况。绩效管理是一种管理思想和方法论,20世纪70年代由美国管理学家奥布司·丹尼尔斯提出,其根本目的是不断促进组织绩效改善(组织取向)和员工发展(个体取向),最终实现企业战略目标。随着企

本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号