知识型员工激励的现实阻隔与路径依赖 |
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引用本文: | 张云河.知识型员工激励的现实阻隔与路径依赖[J].江苏商论,2005(4):119-121. |
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作者姓名: | 张云河 |
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作者单位: | 无锡商业职业技术学院,江苏无锡214153 |
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摘 要: | 知识经济时代,知识型员工是现代化企业中一个特殊的群体,企业为了实现较好的经营业绩,必须使参与企业活动的知识型员工始终保持旺盛的士气、高昂的热情,必须充分注意知识型员工的特殊性。本文在分析了对知识型员工激励的现实阻隔的基础上提出了激励知识型员工的主要途径,并主张架构匹配融通的激励组合。
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关 键 词: | 知识型员工 激励 现实阻隔 路径依赖 |
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