医院知识型员工特点和多元化激励因素分析 |
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引用本文: | 王莉,田素莹.医院知识型员工特点和多元化激励因素分析[J].经济师,2007(9):201-201,212. |
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作者姓名: | 王莉 田素莹 |
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作者单位: | 浙江省台州市中心医院,浙江台州,318000 |
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摘 要: | 知识型员工在知识经济时代占主导地位,而知识型员工的激励因素有其独特型和深刻性。文章根据医院知识型员工的内涵和特点,探讨采用多元、差异化等综合激励因素,建立有效的激励机制,运用科学的手段、灵活的制度调动员工的创造力和积极性,最大限度发挥人才潜能,实现知识的有效价值。
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关 键 词: | 知识型员工 激励机制 医院 |
文章编号: | 1004-4914(2007)09-201-02 |
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