首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
     检索      

和谐劳动关系建设中政府对策研究
引用本文:权聪娜,赵慧峰,王芳.和谐劳动关系建设中政府对策研究[J].价值工程,2011,30(28):285-286.
作者姓名:权聪娜  赵慧峰  王芳
作者单位:1. 河北农业大学商学院,保定,071000
2. 河北建材职业技术学院,秦皇岛,066004
基金项目:河北省人力资源和社会保障课题研究(课题编号:JRS-2011-6025); 2011年度河北省社会科学发展研究课题民生调研专项(课题编号:201101184)
摘    要:在构建和谐社会的背景下,首先明确了和谐劳动关系的内涵与意义,并阐述了政府在构建和谐劳动关系中的重要作用,接着分析了现阶段劳动关系存在的主要问题和影响,最后针对存在的问题提出了政府构建和谐劳动关系的对策。

关 键 词:和谐劳动  劳动关系构建  政府职能  对策

The Research on Government Countermeasures about the Construction of the Harmonious Labor Relations
Quan Congna,Zhao Huifeng,Wang Fang.The Research on Government Countermeasures about the Construction of the Harmonious Labor Relations[J].Value Engineering,2011,30(28):285-286.
Authors:Quan Congna  Zhao Huifeng  Wang Fang
Institution:① Quan Congna;① Zhao Huifeng;② Wang Fang (①Business College of Agricultural University of Hebei,Baoding 071000,China;②Hebei Vocational and Technical College of Building Materials,Qinhuangdao 066004,China)
Abstract:In the context of building a harmonious society,this paper firstly explains the meaning and significance of harmonious labor relations,and describes the important role of the government for building a harmonious labor relations,then analyzes the main problems and impact of current labor relations,finally raises countermeasures for government to build harmonious labor relations.
Keywords:Labor Relations  Construction of the Harmonious Labor Relations  Government Functions  Countermeasures  
本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录!
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号