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《结构设计方法》多元化培训方法探讨
引用本文:李道奎,李九天.《结构设计方法》多元化培训方法探讨[J].价值工程,2015(2):245-246.
作者姓名:李道奎  李九天
作者单位:国防科技大学航天科学与工程学院,长沙,410073
摘    要:《结构设计方法》是一门理论与实紧密结合的设计师培训项目。在该项目实施过程中,我们提出了针对不同内容,采用包括教师理论培训、实验室参观见学、工程专家案例培训、参训者团队研讨等的多元化培训方法(Diversified Training Method,DTM)。论文通过参训者团队的评价,指出DTM有利于参训者多种能力的培养,适合应用于其它工程应用型培训项目中。

关 键 词:结构设计方法  多元化培训方法  工程应用型培训项目  能力培养

Diversified Training Method and Its Practice in Designing Method of Structure
LI Dao-kui , LI Jiu-tian.Diversified Training Method and Its Practice in Designing Method of Structure[J].Value Engineering,2015(2):245-246.
Authors:LI Dao-kui  LI Jiu-tian
Abstract:
Keywords:Designing Method of Structure  Diversified Training Method(DTM)  engineering training item  cultivation of ability
本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录!
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