乡镇企业最缺的是人才

企业的竞争说到底是人才的竞争。国内保险业巨头之一的平安集团,今年以300万年薪聘请国外资深财务管理专家出任集团财务总监,消息一传出即刻引起哗声一片,认为有作秀的嫌疑,然而不久之后,平安出具报告显示,在新总监上任以来,仅其采取的第一项财务改革就为集团节省了500多万。至此,不知其他人还会有什么话说。人才无价,是因为人才可以创造不可估量的经济效益。