简论人才测评 |
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作者姓名: | 任宪强 刘建一 |
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作者单位: | 江苏大学工商管理学院 |
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摘 要: | 在知识经济和经济全球化时代,人才已成为企业生存和发展的关键资源。企业的竞争,就是人才的竞争,这就要求现代企业加强人力资源的开发,有效地利用人力资源。世界各国也纷纷把开发人力资源,提高人力资源素质,加强人力资源能力建设置于优先发展的战略地位。因此,重视和加强人力资源能力建设,开发并管好人才是我国入世后的首要任务。那么,对于广大的企业来说,怎样才能在激烈的人才竞争中发现人才、留住并用好人才呢?如何运用先进的科学技术手段,提高管理的科学性呢?西方发达国家人力资源管理的实践告诉我们,
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关 键 词: | 人才测评 人力资源开发 企业 人才结构 |
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