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岗位再造与人力资源开发——以河南邦杰集团为例
作者姓名:王书忠
作者单位:广州机械科学研究院,广州,510700
摘    要:20世纪90年代以来,业务流程改造成为企业变革潮.在知识化、信息化条件下,如何进行人力资源管理和开发成为了人力资源理论的主要课题之一.本文从岗位流程再造的视角,分析了以岗位再造为基础的人力资源管理运作流程,提出了相关流程中的人力资源开发的内容和方法.

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