基于平衡计分卡的国有商业银行绩效考评体系——理论设想与案例分析 |
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引用本文: | 曾鸣,冯婕.基于平衡计分卡的国有商业银行绩效考评体系——理论设想与案例分析[J].西南金融,2007(7):28-30. |
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作者姓名: | 曾鸣 冯婕 |
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作者单位: | 成都理工大学,信息管理学院,成都市,610091 |
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摘 要: | 绩效管理系统在企业制订战略、评估目标和评价管理层业绩等方面起着关键性的作用。本文以平衡计分卡理论为基础,结合案例对基于平衡计分卡的国有商业银行绩效考评体系的理论设想与实践进行探讨,就进一步完善国有商业银行绩效管理系统提出建议。
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关 键 词: | 平衡计分卡 国有商业银行 业绩评价体系 |
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