煤炭企业人力资源整合初探 |
| |
引用本文: | 贾祥生.煤炭企业人力资源整合初探[J].中国经贸导刊,2004(23):35-35. |
| |
作者姓名: | 贾祥生 |
| |
作者单位: | 山西晋城无烟煤矿业集团有限责任公司 |
| |
摘 要: | 人力资源管理作为现代企业提升其市场竞争力、打造企业核心竞争能力、保证企业稳定、良性发展的必要手段,已经越来越被众多国内企业所重视。煤炭行业作为国家的基础性能源行业,应坚持科学的发展观,以人为本,充分发挥企业职工的主观能动性,调动企业员工的工作积极性,才能将煤炭企业做大、做强、做精、做优。
|
关 键 词: | 煤炭企业 人力资源管理 企业稳定 人力资源整合 国内企业 现代企业 企业员工 基础性 主观能动性 初探 |
本文献已被 维普 等数据库收录! |
|