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《道德经》对高校绩效工资改革的启示
作者姓名:
马超英
作者单位:
杭州电子科技大学
摘 要:
老子是我国春秋晚期伟大的哲学家和思想家,其著作的《道德经》是道家哲学思想的重要来源。几千年来,老子思想受到历代政治领袖的追捧,为中国文明的鼎盛辉煌作出了巨大贡献。在绩效工资改革之际,高校可借鉴《道德经》中无为而治、不言身教、以人为本等指导思想,稳定绩效考核政策,化解高校内部矛盾,提供修养生息的机会,促进学校和谐稳步发展。
关 键 词:
道德经
高校
绩效工资改革
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