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| 论企业经营者业绩评价指标体系的设置 | |
| 引用本文： | 宋力,王小蕾.论企业经营者业绩评价指标体系的设置[J].财经问题研究,2002(3):62-65. |
| 作者姓名： | 宋力 王小蕾 |
| 作者单位： | 沈阳工业大学,经济管理学院,辽宁,沈阳,110023 |
| 摘 要： | 本是基于股票期权制度而设计的企业高层管理人员业绩评价指标体系。该指标体系由企业总体业绩评价体系和管理个人业绩评价指标体系两部分构成。其中，管理个人业绩评价指标体系依据各自不同的职责范围而分别设置。 |
| 关 键 词： | 企业经营者 业绩评价 指标体系设置 股票期权制度 个人业绩 |
| 文章编号： | 1000-176X(2002)03-0062-04 |
| 修稿时间： | 2001年10月31日 |
On an Index for Evaluating the Performance of Business Executives |
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