试分析劳动合同纠纷当中违约受害人的补救

由于我国社会的生产力在不断提高各种类型的企业逐渐得到了发展，在我国出现了很多劳动的雇佣关系，但是大多数劳动者整体的素质都比较低，造成雇佣人员的法律意识弱，并不能认识到劳动合同的重要性，也不懂得运用劳动合同来维护自己的合法权益，这些现象都导致发生劳动纠纷的情况出现。下文就劳动合同纠纷出现的原因阐述作为切入，针对劳动合同纠纷的分类和纠纷中违约受害人的补救措施进行分析。