企业薪酬方案设计中的纳税筹划

在现有市场经济条件下，企业面临的市场竞争更加激烈。只有做好人才的吸引与保留工作，才能够使得企业核心竞争力得以提升。纳税工作作为企业与个人必须承担的社会责任，对于企业的人才管理与留下也有着积极意义。因此企业在自身薪酬方案设计过程中，还需要将纳税筹划工作融入其中，进一步增强员工对于企业的满意度，对于企业的长远健康发展也有着积极意义，本文就企业薪酬方案设计中的纳税筹划进行分析。