| 家庭资产运营、人力资本积累与收入分配差距 |
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| 引用本文： | 陈重行,窦尔翔,张宇.家庭资产运营、人力资本积累与收入分配差距[J].改革与战略,2012,28(12):59-64,86. |
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| 作者姓名： | 陈重行 窦尔翔 张宇 |
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| 作者单位： | 北京大学软件与微电子学院,北京,100871 |
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| 摘 要： | 家庭是人类最小的生产单位,研究家庭之间的收入差距比研究个人之间的收入差距更有实际意义人类发展史上,其收入形态不断演化,目前已经进入资产运营时代,家庭收入甚至个人收入归跟结底呈现为现金资产、实体资产、证券资产和信贷资产等资产之间的转换,以寻求总价值的最大化.人力资本尤其是教育型人力资本积累不管是作为家庭代际的收入改善结构性因子,还是作为个人不同生命周期的初始阶段对于改善其一生收入,缩小收入差距的核心因子,重要性不言而喻.显而易见,主观上重视教育型人力资本积累,客观上提供教育金融制度供给,是对于优化收入分配制度有效的政策建议.
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| 关 键 词： | 家庭资产运营 人力资本积累 收入差距 |
Family Assets Operation,Human Capital Accumulation and Income Gap |
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| Chen Zhongxing
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Dou Erxiang
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Zhang Yu.Family Assets Operation,Human Capital Accumulation and Income Gap[J].Reformation & Strategy,2012,28(12):59-64,86. |
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| Authors: | Chen Zhongxing Dou Erxiang Zhang Yu |
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| Institution: | (School of Software and Microelectronics,Peking University,Beijing 100871) |
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