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| 领导者要善于了解人、识别人 | |
| 引用本文： | 郭晓君.领导者要善于了解人、识别人[J].技术经济,1999,18(7). |
| 作者姓名： | 郭晓君 |
| 作者单位： | 河北经贸大学 |
| 摘 要： | 人类社会已经进入高科技时代、知识经济时代。无论哪个国家、民族，还是地区、行业的领导者，要适应新形势，在竞争中立于不败之地，就必须善于了解人、识别人，这是用好人的前提条件。古今中外，许多有识之士论述过了解人、识别人的问题，有的甚至有很深的研究，留下许多精辟的见解。诸葛亮在《知＊一文里指出：“美恶既珠，情貌不一，有温良而曲诈者，有外恭而内数者，有外再而内怯者，有尽力而不忘者。”也就是说，看一个人不能单纯地看其外表，有些人从表面上看很老实温顺，但其人心狡诈总想巴人整人；有些人表面上看报谦虚，但内，已从… |
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