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对当前专业技术职务管理的几点思考
作者姓名:杭州中心支行人事教育处
摘    要:专业技术职务管理工作是人事管理工作的重要组成部分,自1987年人行系统首次评聘专业技术职务已近二十年,实践证明,专业技术职务管理工作不但为培养、选拔和合理使用专业技术人员提供了比较科学的依据,而且促进了人才队伍的知识化和专业化,调动了广大员工的工作积极性和创造性.

关 键 词:职务管理 专业技术职务 重要组成部分 人事管理工作 专业技术人员 1987年 工作积极性 人行系统 合理使用 人才队伍 评价办法 评聘方法 二十年 专业化 知识化 创造性
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