企业人力资源管理信息化建设及其创新的探讨

科技在不断的进步,计算机技术的应用范围越来越广泛,对于企业来说,计算机的应用变得尤为重要。企业想要发展,那么必须依靠相关的人才,而这就涉及到了人力资源管理,计算机技术的普及,使得人力资源管理实现了信息化,提高了管理效率,减少了出错率,能够保证人力资源管理方案的顺利实施,提高了人力资源管理的整体水平。但是在我国大部分企业中,在人力资源管理信息化建设及其创新的过程中出现了很多问题,这些问题严重制约了人力资源管理信息化建设及其创新。为此,本文重点探讨了这些问题所在,而且结合我国企业所处的大环境,提出相应的对策。