中小民营企业人力资源部工作职能浅析 |
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引用本文: | 郭丽.中小民营企业人力资源部工作职能浅析[J].中小企业管理与科技,2008(35). |
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作者姓名: | 郭丽 |
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作者单位: | 河南职业技术学院人事处 |
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摘 要: | 中小民营企业要获取人力资源管理的优势,必须顺应新时代人力资源管理的发展趋势。利用自身的优势,采取有效的措施加强人力资源管理。中小民营企业在人力资源管理方面还存在诸多问题。我们应该采取定位中小企业的发展阶段、拟定人员规划、对员工进行科学培训、完善人力资源管理机构设置、发挥其他职能等手段来切实加强中小企业的人力资源管理。
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关 键 词: | 中小民营企业 人力资源管理 职能管理 人才培养 |
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