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| 我国团体保险的发展刍议——基于员工福利计划视角 | |
| 引用本文： | 李灿.我国团体保险的发展刍议——基于员工福利计划视角[J].上海保险,2013(5):43-45,57. |
| 作者姓名： | 李灿 |
| 作者单位： | 中央财经大学 |
| 摘 要： | 一、员工福利计划与团体保险的关系从现代人力资源管理的角度看,员工福利计划是指企业为员工提供的非工资收入福利的＂一揽子＂计划。它一般由以下部分组成：国家立法强制实施的社会保障制度,包括基本养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等法定计划;企业出资的企业年金、补充医疗保险、人寿保险、 |
| 关 键 词： | 员工福利计划 团体保险 现代人力资源管理 补充医疗保险 社会保障制度 基本养老保险 企业年金 非工资收入 |
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