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| 基于职业生涯中小民企员工心理契约的探讨 | |
| 引用本文： | 张海霞,张松平.基于职业生涯中小民企员工心理契约的探讨[J].中国经贸导刊,2010(10):61-61. |
| 作者姓名： | 张海霞 张松平 |
| 作者单位： | 河北工业大学廊坊分校 |
| 摘 要： | 改革开放以来,民营企业以其独特的经营模式迅猛发展,成为我国当代企业的重要组成部分,在我国国民经济发展和社会稳定中起着十分重要的作用。但是,有些民营企业特别是中小民营企业在管理上仍旧沿袭了传统民营企业的模式。 |
| 关 键 词： | 心理契约 中小民企 职业生涯 中小民营企业 员工 国民经济发展 改革开放 经营模式 |
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