中小企业人力资源激励机制分析

建立有效的激励机制,不仅是中小企业面对市场竞争加剧环境下的中心环节之一,也是企业日常管理工作的任务之一,同时也是吸引人才、留住人才的迫切需要。根据中小企业人力资源管理的现状提出了激励对中小企业的重要性。进而,指出中小企业激励机制中存在的问题和解决策略。最后是中小企业激励机制未来发展的方向。