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基于需求层次理论的员工激励方法
引用本文:张芳珍.基于需求层次理论的员工激励方法[J].新西部,2009(1).
作者姓名:张芳珍
作者单位:西安卫光电工厂,陕西西安710065
摘    要:本文从马斯洛的需求层次理论出发,提出了员工不同阶段的需求选择和激励方法。用以调动员工的积极性和创造性,推动企业健康持续发展。

关 键 词:需求层次理论  员工激励  方法
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