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| 建立人才资源价值计量模型 | |
| 引用本文： | 强殿英,张永宏.建立人才资源价值计量模型[J].集团经济研究,2007(31):336. |
| 作者姓名： | 强殿英 张永宏 |
| 作者单位： | 1. 天津工业大学工商学院 2. 徐州空军学院航空财务系 |
| 摘 要： | 随着经济的发展,企业间的竞争正从物力资源竞争推向人力资源竞争.为了增强人力资源的竞争力,企业必须加强人力资源管理. |
| 关 键 词： | 人才资源 力资源管理 加强 竞争力 人力资源 增强 力资源竞争 企业 发展 经济 |
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