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| 开展我行中年员工职业技能振兴培训的思考 | |
| 引用本文： | 所向东.开展我行中年员工职业技能振兴培训的思考[J].金融管理与研究(杭州金融管理干部学院学报),2009(7). |
| 作者姓名： | 所向东 |
| 作者单位： | 中国工商银行杭州金融研修学院党委 |
| 摘 要： | 中国工商银行(以下简称"我行")开展中年员工转岗适岗培训,促进中年员工职业技能振兴是事关全行未来发展的一项重要工作。据人力资源部统计,截至2008年底,除总行本部、直属机构、直属学院与西藏分行外,全行41—50岁员工人数 |
Technical and Vocational Education for Middle-aged Employees |
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