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| 社会化职称评审与人才的发展 | |
| 引用本文： | 戚健.社会化职称评审与人才的发展[J].上海企业,2013(3). |
| 作者姓名： | 戚健 |
| 摘 要： | 1999年上海为适应社会主义市场经济,率先建立符合专业技术人员特点的评聘分级分类管理的社会化评审体系.疏通了社会化人才评价的渠道,实现了专业技术人员由单位人向社会人的转变,体现了公平、公正、公开的原则.专业技术职务的社会化评审使职称评审工作进入了一个全新的阶段.
社会化职称评审是专业技术进步的催化剂,是专业技术人员成长的一个社会因子.社会化职称评审促进了专业技术人才的发展与提高,促进了专业技术的发展与进步,促进了国民经济的发展与国力增强. |
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