坚持按劳分配原则 实行效益工资制 |
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引用本文: | 程玉才.坚持按劳分配原则 实行效益工资制[J].内蒙古煤炭经济,1991(4). |
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作者姓名: | 程玉才 |
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作者单位: | 内蒙古煤炭工业厅 |
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摘 要: | 劳动创造价值.活劳动作为企业的可变资本,对企业的利润增长有着直接作用.在资本主义生产条件下,工人的工资是劳动力价值的价格表现形式,而在社会主义生产条件下,职工的工资是按照劳动者创造的产品数量和质量支付的劳动报酬.资本主义企业是靠工人的剩余劳动为资本家创造剩余价值,而社会主义企业是靠职工的积极性提高经济效益增加利润,创造共同财富.这同资本主义相比.职工劳动的目的和作用不同,除了满足职工生活资料需要,保证劳动者再生产能力外.
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