|
|||||
|
|
| 投资机会集与高管人员薪酬相关性分析 | |
| 作者单位： | 合肥工业大学管理学院 合肥230009教授(赵惠芳)，合肥工业大学管理学院 合肥230009(焦扬，潘立生，杨昌辉) |
| 摘 要： | 本文引入投资机会集的概念,采用理论分析和实证检验相结合的方法,选取2005年我国制造业的437家上市公司作为样本,分析了企业成长性对高管人员薪酬的影响。 |
| 关 键 词： | 投资机会集 高管人员 薪酬 |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |
|
||||||||||||||
|
||||||||||||||
|
||||||||||||||
|
|
|
|
| 设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏 |
|
Copyright©北京勤云科技发展有限公司 京ICP备09084417号 |