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| 战略人力资源管理影响理论综述 | |
| 作者姓名： | 张博 王丽锟 |
| 作者单位： | 河北经贸大学公共管理学院,河北,石家庄,050061 |
| 摘 要： | 我们对战略人力资源管理进行了理论综述,并勾勒了一个框架,它提供给学者一个理论工具以便分析产生、发展及评价人力资源管理及组织绩效之间的关系。 |
| 关 键 词： | 理论 影响 战略人力资源管理 |
| 文章编号： | 1672-3198（2007）10-0124-02 |
| 本文献已被 CNKI 维普 万方数据 等数据库收录！ | |
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